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2021/02
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不断创新 持续发展——白沙溪茶厂2020总结表彰暨2021迎新春联欢会圆满举行
发布时间:
2021-02-06 09:23
来源:
公元2021年2月5日(农历2020年12月24日),南方小年。新澳门全年免费原料网举行2020总结表彰暨2021迎新春联欢会。全体员工欢聚一堂,总结2020年工作,展望2021美好愿景,欢度小年。小淹镇党委书记陈杨开、人大主席唐牧民、安化县茶业协会秘书长徐耿等领导嘉宾应邀出席。
(年会现场)
年会由公司常务副总经理肖益平主持。首先全体员工齐唱《爱在白沙溪》厂歌;观看2020年工作纪实片《沧海横流 方显英雄本色》;公司总经理刘新安作2020工作总结暨2021工作报告。紧接着,由三车间员工们带来的舞蹈《盛世花开》开启年会团拜大幕。公司党委副书记、纪委书记、常务副总经理肖益平宣读优秀党员表彰决定;副总经理李华建宣读2020年度先进单位、优秀工作者、先进个人表彰决定;先进代表发言;在员工们丰富多彩的节目表演和抽奖互动中穿插进行。并首次开通现场直播,抖音、小视频、快手、美颜滤镜,滑动推送,幸福欢乐洋溢在诗和远方……
(公司常务副总经理肖益平主持会议)
(公司总经理刘新安做2020年度总结报告)
2020年,是不平凡的一年,更是值得我们庆幸的一年。我们经受了百年难遇的新冠疫情严峻考验,白沙溪品牌依然坚挺备受关注,在大疫严考中创造机遇逆势突破转正回升。
2020年,是我们最为感慨的一年。在生存悠关的艰难时刻,全国各地白沙溪经销商团队大义援疫,勇敢担当,我们为之点赞;联防联控,守住了全线一道道关卡,回归健康平安;疫情中,我们持续多年的安化黑茶产学研合作成果服务大健康时代迎来契机。今年的年会,我们缩小了规模,加强了防控,像一个大家庭,齐乐融融,共同分享。
(公司党委书记刘新安为优秀党员颁奖)
(公司常务副总经理肖益平为先进单位颁奖)
(公司副总经理李华建为优秀工作者颁奖)
(公司副总经理孟涛、张岭苓、王凯为先进个人颁奖)
(先进代表发言)
公司总经理刘新安对2020年工作简要回顾后,对2021年工作作了部署安排:新的一年,我们将以习近平总书记系列讲话精神为指导,坚守初心,保持定力,扣住中国共产党建党100周年契机,力争寻求突破。以持续创新为抓手。持续开展产品创新、技术创新、营销模式创新、跨行业合作创新,以及思维观念的创新,使企业永远立于不败之地。以内部挖潜强化管理节能减排为措施,提高全员劳动效率,弘扬“艰苦创业,勤于奉献,敢为人先,追求卓越”的白沙溪精神,拼搏不松劲,发展不停步,全面实现预期目标。
(联欢会上部分精彩节目)
(一)坚持安全稳健为首要。持续关注疫情动态,严格内部防控、外部输入,看好门,管住人,堵住疫情侵袭渠道,确保公司生产经营安全正常运转,确保公司员工生产生活平安健康。
(二)坚持传统、线上线下双腿并进,创新宣传推广,稳定线下渠道,抢占线上市场,多平台、多模式同时发力,提升品牌竞争力。稳定现有营销实体经销商与专卖店,加大力度,大胆推进互联网营销、新零售营销,运用优势资源拓展新增长点。
(三)坚持品质诚信、技术创新、产业融合,打好提质增效牌,紧紧围绕创新作文章。充分运用湖南安化黑茶工程技术中心、院士工作站平台优势,积极开展产学研合作,围绕产品质量标准、产品健康功能、社会服务价值,研发创新多品类、多功效、轻便快捷产品,面向快销、时尚、方便消费拓展市场。
(四)尝试多品类茶产品开发合作,增加品牌零售终端赢利点。2021年白沙溪将尝试多品类茶产品经营,在以安化黑茶为核心的营销结构上,发挥白沙溪品牌优势和集中采购优势,增加经销商在春茶旺季和多品类营销需求的利润增长点,提高白沙溪品牌知名度和全方位服务能力。
(五)坚持人才引进与人才培养双选机制,稳定公司持续发展。人才是企业发展的关键要素。一方面向各专业高等院校对接专业人才的引进;一方面培养发现人才,因人而异,因岗设人,擅其所长,确保公司长效发展。
(六)、坚持内部体制创新与内部挖潜创收管理,激发企业发展源活力。全面推行内部挖潜,节能减排,降低生产成本,进一步完善生产成本控制体系、财务管理体系、设备、原料、物品采购收购管理责任,严格生产成本、采购成本与审核监督,发扬勤俭节约、艰苦创业工作作风。
(合影留念)
2021年,牛年,白沙溪82年老字号,“岁月红炉博磨炼 今日战车定超前”。我们相信:白沙溪在各级党委政府、省公司的大力支持与重视领导下,有全体员工和全国各地经销商、合作伙伴、茶农茶友的共同努力与团结拼搏,一定能够同心戮力,跨越重重障碍,奋力拼搏,攻坚道道难关,取得新的更大胜利!
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